По итогам заседания оперативного штаба по мониторингу ситуации и принятию экстренных мер в целях недопущения распространения COVID-19 на территории края работодателям г. Хабаровска и г. Комсомольска-на-Амуре рекомендовано установить гибкий график работы.
Новый режим работы предлагается установить в период с 15.12.2021 по 30.12.2021 с целью снижения загрузки общественного транспорта в утренние и вечерние часы.
Режим гибкого рабочего времени для всех сотрудников устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, а если такой режим необходимо установить конкретному работнику - дополнительным соглашением к трудовому договору.
Кроме того предлагается отменить совещания с очным участием, перевести их в онлайн-режим, ограничить служебные командировки, поездки и рабочие визиты.